守正篤實/守正創新/突守正出奇之圍

　　共識共情/共振共生/謀共同富裕之局

　　1月8日，公司主題為“守正篤實 守正創新 突守正出奇之圍，共識共情 共振共生 謀共同富裕之局”的年度工作會議和年度表彰聯歡會順利召開。會議采用線上線下相結合的方式舉辦。

　　出席會議的領導和嘉賓有河南省建設監理協會顧問、原河南省建設監理協會會長陳海勤；河南省建設監理協會顧問、原住建廳二級巡視員劉洪；原住建廳二級巡視員王曉惠；河南省建設監理協會會長孫惠民、河南省建設監理協會常務副會長兼秘書長耿春、河南省建設監理協會，副會長兼專家委員會、副主任委員蔣曉東、戰略決策委員會主任委員張捷；以及公司總部機關員工與全國各分支機構、項目部代表、社會各界人士等齊聚一堂，一起回望過去，立足當下，暢想未來，表彰聯歡。

　　會上，董事長黃晞女士宣讀2023年公司人事任命文件并在表彰會上作年會致辭。她回顧和總結了公司發展心路歷程，肯定了2022年公司所取得的成績，并寄以更高厚望和展望更輝煌的2023！同時還安排部署了2023年的工作規劃以及長期發展戰略。

　　她表示，2023年是公司成立25周年，全體員工要把握機遇、攜手并肩，踔厲奮發、勇毅前行，共創新時期的輝煌!

　　△董事長黃晞女士宣讀2023年公司人事任命文件并在表彰會上致辭

　　各主管負責人對公司2023年經營政策進行宣貫與解讀

　　△總經理助理齊歡女士解讀及宣貫經營管理文件

　　公司總經理助理齊歡女士以“2023年公司經營政策宣貫與解讀”為主題，圍繞著公司工程設計、BIM 咨詢、造價咨詢業務、招標代理、可研咨詢業務等內容做了詳細的闡述。

　　△副總經理朱新雨先生解讀工程管理報告

　　公司副總經理朱新雨先生以“扎實推進風險防控，主動提升技能創新”為題，圍繞著風險防控工作、項目標準化建設、全過程工程咨詢理論技能提升、數字化信息化管理技能提升等方面做了詳細的闡述，并表示公司在傳統的現場管理方法基礎上，通過借助新技術、新工具、新的管理模式提升項目管理效率和服務品質，扎實做好本職工作，使監理作用和價值創造最大化。

　　△財務總監裴利鴿女士做稅務政策解讀

　　公司財務總監裴利鴿女士以“稅務政策”為題，圍繞著智慧稅務、未來發票的發展趨勢、稅務申報的發展趨勢、常見發票問題的解決方法等問題做了詳細的分析。

　　△設計院常務副院長石占鋒介紹設計團隊及經營政策

　　公司設計院常務副院長石占鋒先生以“設計團隊及經營政策”為題，圍繞著設計部門組織結構、部門設計人員情況、設計資質簡介、主營業務類型、營銷政策解讀等內容給大家做了詳細的闡述。

　　常務副總經理高紅偉在表彰會上作工作報告

　　△常務副總經理高紅偉作工作報告

　　常務副總經理高紅偉作2022年工作總結和2023年工作規劃；

　　2022年工作總結：2022年，公司經過疫情的考驗，始終走在行業前列。2021年度公司監理行業全國排名44名，首次進入2022年河南服務業企業100強，行業影響力進一步提升。設計業務取得多項資質，業務跨越式發展,補齊了公司在全過程咨詢領域所有的資質短板。

　　2023年的工作規劃：2023年必須堅持的發展主線“守正篤實 守正創新 突守正出奇之圍，共識共情 共振共生 謀共同富裕之局”。2023年是壓力和機遇并存的一年，我們務必外拓市場、內練筋骨，內外兼修；加大員工企業文化認同感培訓；新的一年，我們必須把握住時代轉型機遇，擼起袖子加油干，譜寫新時代建基咨詢更加絢麗的篇章！

　　公司總裁黃總在工作會議上作總結講話

　　△公司總裁發言

　　公司總裁黃總表示,2022年收獲和考驗并存的一年。2023年充滿機遇與挑戰，我們將面臨更加繁重而艱巨的任務，我們一定要善于抓住機遇，一如既往的發揚勇于拼搏，團結奮進、創新進取的精神，苦練內功，真抓實干，為建基監理的發展做出不懈的努力，以高度的使命感和責任感開創公司發展的新局面！

　　潮平岸闊催人進，風正揚帆當有為。1月8日的年度總結會，是一次成功的大會。2023年，站在新的發展起點，我們全體建基人將乘著新的機遇和挑戰，努力奮斗、精誠團結、乘勢而上、奮輯篤行!

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